About
TAKAYAMAについて
創業75年を超えたTAKAYAMAは、
2022年1月11日の事業承継と同時に生まれ変わりました。
「DX・働き方改革の挑戦を支援する御社のパートナー企業」となります。
創業から大切にしてきた経営理念である、
「お客様の満足」「社員幸福」「会社繁栄」を通じ、
社会貢献を実現していきます。
「共に、働くを幸せに」を追求していきます。
その為に固定概念を打ち破り、
ワクワクする、新時代に求められる
マインドシフトと価値を創造していき
お客様と共に「ブレイクスルー・成長」を起こす企業として貢献し続けます。
この想いを一言にまとめたのが
DXで、共に働くを幸せに です。
新しいTAKAYAMAを、どうぞ宜しくお願いします。
TAKAYAMAの強み
Service
TAKAYAMAは、戦後に創業して以来お客様満足を第一に誠実に仕事に取り組んできました。
こうして75年以上事業を続けられて来たのも、その姿勢が多くのお客様から信頼を頂けているからです。
お客様の立場・目線で問題解決に焦点を合わせ、強引な売り込みは一切致しません。
お客様の手を引き、寄り添うご提案をさせていただくことをお約束致します。
Case study
導入事例
「カフェ」をコンセプトにした堅苦しさのない明るく温かみのある空間を実現
株式会社むつみホーム 様
床や天井の「木目」を活かし温かみがあるブラウンやブラックを基調とした落ち着いたカラーの家具を採用し、堅苦しさのない明るく温かみのある空間を創り上げることができました。
組織の意識変革・行動変革を促す「DXとサイバーセキュリティー講演」を実施
千葉市消防局 様
Webからサイバーセキュリティ講演のお問い合わせいただき、毎年度行なっている研修会でサイバーセキュリティについて講演を行なってほしいとご依頼をいただきました。
お客様が何を求めているのかを事前にヒアリングさせていただき、それにお応えできるような設計を組んで講演を行いました。
採用コンサルで求人応募０名から半年で90名以上の求人応募を実現！
株式会社 IDENTITY 様
事業を拡大する中で人材採用が急務になり、広告代理店に求人広告を任せていたものの応募は0名。
弊社から採用に必要なノウハウを伝授させていただき採用数アップ！
